No puedes cambiar la dirección del viento, pero puedes ajustar las velas para llegar a tu destino.

(James Dean)

Somos un equipo de Coaches profesionales, con amplia trayectoria en empresas, que facilita y brinda apoyo a procesos de aprendizaje, desarrollo y transformación en organizaciones, equipos y personas.

Nuestra formación en Gestión de Recursos Humanos, Administración de Empresas, Marketing y Desarrollo de Personas nos ha permitido potenciarnos desde la experiencia, el entrenamiento y la formación continua como bases.

La calidad de nuestras relaciones siempre define la calidad de nuestros resultados.

Cada persona impacta positiva o negativamente en el sistema en el que se mueve.

Los invitamos a diseñar y crear juntos las relaciones que promuevan y generen los resultados que queremos lograr.

MISIÓN

Promover el desarrollo y la transformación de organizaciones, equipos y personas.

VISIÓN

Generar espacios de aprendizaje y experiencias que favorezcan la transformación y sustentabilidad en el tiempo.

Dejar huella en cada organización y persona con la que interactuemos.

Trabajar en equipo junto a nuestros clientes generando valor a sus negocios.

VALORES

Nosotros

Stella Rivas

Coach Ontológico Profesional, con postítulo en Coaching Organizacional y Ejecutivo. Ambos avalados por la AACOP (Asociación Argentina de Coaching Ontológico Profesional) y FICOP (Federación Internación de Coaching Ontológico Profesional).

Alejandro Hernández

Lic. en Administración de Empresas de la Universidad Autónoma de Nariño en Colombia. Coach Ontológico Profesional avalado por la AACOP (Asociación Argentina de Coaching Ontológico Profesional) y FICOP (Federación Internación de Coaching Ontológico Profesional). Postítulo de Coaching Organizacional y Ejecutivo.

María Jimena Boulin

Lic. en Administración de Empresas - Facultad de Ciencias Económicas de la UNC. Coach Ontológico Profesional (ECOA) avalado por la AACOP (Asociación Argentina de Coaching Ontológico Profesional) y FICOP (Federación Internación de Coaching Ontológico Profesional). Postítulo en Coaching Organizacional y Ejecutivo

Servicios

Nuestras propuestas son diseñadas a medida y acorde a las necesidades de cada cliente, de manera dinámica y flexible, teniendo en cuenta los objetivos y metas a cumplir.

Adicionalmente, tenemos variados programas de entrenamiento, con diferentes abordajes y contenidos prediseñados que fueron pensados con alta aplicabilidad.

Procesos en los que acompañamos:

Coaching para Empresas

Dirigido tanto a pequeñas y medianas empresas (Pymes) como a grandes organizaciones.

Es el proceso de Coaching Organizacional. Trabajamos en las interrelaciones de los individuos de la empresa, que influyen en su sistema y mejora su desempeño. A través de éste, buscamos relaciones de calidad orientados a propósitos significativos.

Partimos desde un análisis situacional, recabando información que surge de entrevistas personales e individuales con diferentes actores de la organización. A partir de allí, diseñamos un plan de acción a seguir y los indicadores que nos mostrarán los avances. Todo ello siempre es acordado con el cliente.

Acompañamos el proceso con diferentes herramientas e intervenciones, como capacitaciones, entrenamiento, dinámicas, role playing, juegos, trabajo con los equipos, etc.

Modalidad: presencial y on-line.

¿Para qué contratar Coaching para empresas?

Coaching Ejecutivo

Dirigido a directivos, gerentes, mandos medios, líderes, emprendedores y profesionales en general para desarrollar nuevas habilidades. 

El Coaching Ejecutivo es un proceso de acompañamiento por medio de sesiones individuales y confidenciales, en las cuales se definen objetivos específicos que permitan lograr los resultados esperados.

Modalidad: presencial y on-line, en sesiones de una hora.

¿Para qué contratar un Coach Ejecutivo?

Coaching Personal

Dirigido a personas que quieran alcanzar un objetivo determinado, expandir sus posibilidades o lograr los resultados que se propongan.

El Coaching Ontológico Personal es un proceso mediante el cual, a través de sesiones individuales y confidenciales, trabajamos en el desarrollo personal, identificando las causas que nos impiden avanzar o conseguir las metas propuestas, como así también mejorar las relaciones interpersonales en todos los planos: familiar, laboral, social, pareja, amigos, etc.

A través de este proceso, se producen espacios de aprendizaje y transformación que nos permiten avanzar en pos de los objetivos propuestos.

Modalidad: presencial y on-line, en sesiones de una hora.

¿Para qué contratar un Coach Personal?

Team Building

 Aprendizaje experiencial-outdoor.

Promovemos el aprendizaje desde la experiencia directa, tanto para el individuo como para el equipo, a través de actividades diseñadas y estructuradas para lograr los objetivos de la organización.

Trabajamos con dinámicas y actividades lúdicas, que invitan a la acción y la reflexión.

ENTRENAMIENTOS Y CAPACITACIONES

PROGRAMAS

  • Comunicación efectiva.
  • Inteligencia emocional.
  • Trabajo en equipo.
  • Liderazgo.
  • Entrenamiento en ventas.
  • Herramientas de coaching para la vida.

TALLERES

  • Hacer que las cosas pasen.
  • Empatía.
  • Gestión emocional.
  • Cambio de actitud: de víctima a protagonista.
  • Comunicación asertiva.
  • Líder coach.
  • Compromiso.
  • Confianza.
  • Adaptación al cambio.
  • El poder del lenguaje.
  • Cambio de observador, cambio de resultados.
  • Cambiando creencias limitantes.
  • Bienestar en las organizaciones.
  • Trabajo en equipo.
  • Poder y control.
  • Lenguaje corporal.
  • Cómo dar feedback efectivo.
  • Logro vs resultados.
  • Ego en las organizaciones.
  • Misión, visión y valores: integrando propósitos.

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